网站首页 > 人力资源 > 人才招聘

人力资源

HUMAN RESOURCES

人才招聘

  • 融资主管有效期至2018-04-25
  • 岗位职责:
    1、根据公司战略目标、发展需要,设定融资方案,寻找融资资本,全面规划投融资项目;
    2、从财务角度预测和评估投融资可能存在的风险,制定应急措施,监督融资的执行情况;
    3、负责公司融资工作开展和融资团队建设;
    4、协助部门经理提供整体融资计划所需数据,汇报各业务工作进程;
    5、做好融资方案具体的落实及推进,做好各金融机构沟通和协调;
    6、维护与相关融资机构的日常关系;
    7、开展融资模式的创新,与各金融机构、银行、政府及相关机构接洽联络,拓宽公司的融资渠道;
    8、跟踪资金、资本市场的变化走势,提出公司降低融资成本的建议。
    9、处理公司与融资相关的各种外部事宜;
    10、融资商务谈判,负责组织各种融资方式方案的设计、操作、实施;
    11、编写融资相关各项计划报告及文件;
    12、完成领导安排的其它工作。

     

    任职要求:
    1、金融、经济或相关专业本科以上学历;
    2、3年以上融资工作经验或在金融机构工作经验;
    3、熟悉资本运作的基本程序、项目运作的操作及管理能力;
    4、有较强的敬业精神、团队意识;
    5、有基本的财务管理及会计学专业知识、熟练的财务报表分析能力;
    6、具备较强的文案写作能力;
    7、具备较强的沟通及协调能力。
  • 行政副经理有效期至2018-04-25
  • 招聘岗位职责及要求

    岗位职责:
    1、费用管控:负责行政管理费用预算编制,管控;
    2、会议管理:负责落实会议的场地安排、资源准备和会议记录整理和发布,并负责行政支持和服务工作;
    3、行政接待:负责大型接待工作;
    4、公文管理:负责公司级文件的编写、分发及存档管理; 
    5、证照档案管理:负责各公司开发资质、营业执照等证件注册、年度审核及变更工作;负责公司证照文件的存档管理;
    6、负责与各相关政府部门的外联工作;
    7、网络和办公设备管理:电话、网络、视频会议、监控、打印设备、信息化工作对接,保障工作正常开展。

     

    任职要求:
    1、本科及以上学历,五年以上行政工作经验,对现代企业行政管理流程、管理手段和模式有一定的认识,有政府关系接待经验优先;
    2、有较强的计划、控制能力,能够有效控制工作进度;
    3、较强的说服能力和洞察力,基本的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;
    4、思路清晰,考虑问题全面细致,语言和书面表达能力强; 
    5、驾驶技术熟练优先。

客服电话:0371-69350263
COPYRIGHT BY 河南源海实业集团股份有限公司 ALLRIGHT RESERVED